高薪上海落户政策有哪些,高薪上海落户政策有哪些条件

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于高薪上海落户政策有哪些的问题，于是小编就整理了3个相关介绍高薪上海落户政策有哪些的解答，让我们一起看看吧。

1. 上海人才引进落户条件细则2021？
2. 上海五大新城落户政策？
3. 上海科创人才落户细则？

上海人才引进落户条件细则2021？

2021年上海人才引进落户政策新版已经发布，今天我们一起来看看上海人才引进落户实施细则有哪些变化？

1.人才引进实施细则变化

1.新版《实施细则》的适用对象和以往基本没差别，部分分支机构也可以申请。

2.新版政策取消了“用人单位引进的人才一般应能在本单位工作五年以上”的要求，

3.继续明确退休前5年都可申请。

上海五大新城落户政策？

上海“五个新城”落户政策

1、五个新城的“居转户”年限有条件的由7年缩短为5年；

2、新城学校、医院录用的应届毕业生，在应届生评分落户时可以加3分；

3、放宽新城自行引进特殊人才的操作自***；

4、在新城工作并居住的人，可积累额外的居住证积分。

上海科创人才落户细则？

上海科创人才落户政策的申请条件包括：

具有硕士研究生学历且在其专业领域内就业满两年。

具有博士研究生学历且在其专业领域内就业。

具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员。

获得省部级及以上***表彰的人员。

列入省部级及以上人才培养计划的人选。

国家重大科技专项项目、国家重点研发***项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。

具有国家二级职业资格证书或技能证书且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的技能类高技能人才。

创业当法人或企业高管，社保顶格缴纳满3年，100万个税落户。

科创机构加获得1000万投资加持股10%的创业人才加2年社保。

到此，以上就是小编对于高薪上海落户政策有哪些的问题就介绍到这了，希望介绍关于高薪上海落户政策有哪些的3点解答对大家有用。