大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于上海留学生落户后再辞职的问题,于是小编就整理了3个相关介绍上海留学生落户后再辞职的解答,让我们一起看看吧。
辞职留学的好处和坏处?
坏处:辞职的后果就是,你失业了...失去了稳定的工作,起码短时间内没有了固定收入。不少人会在做决定之前想一想这之后的生活和留学费用的问题。
辞职留学好处:能够有机会去提升自己的竞争力,更清楚自己之后的职业规划,培养国际化视野与专业内的前沿信息;能够去接触自己未接触过的领域,开拓思路和眼界,丰富自己的人生经历。
工作后再出去留学后还算应届生吗?
这种情况当然是不能够算是应届生了,因为如果你工作了就证明你已经取得了之前的学位证,这种情况的话你再出去留学,严格来说并不算是应届生,应届生只有一直是工作局的毕业证之前或者是刚刚取得毕业证,都算是应届生,这种情况只能算是往届毕业生。
与学校签订留学协议后违反,但期间没有领取学校任何工资待遇,现回国后想离职可以吗?
法律途径是可以的,学校无权扣留你朋友的档案。但是此事是你朋友违约在先,可能要赔偿一部分违约金。
其实整件事情都是你朋友没处理好。为什么读博士期间不和学校沟通好呢?还不是吃着碗里的想着锅里的。拿人家学校当备胎,毕业能找到好地方就换了,找不到就回原来学校。那作为备胎的心情当然不好受了。在读博士之初,就跟学校说好,就没这些事了。还是自己的占便宜心理害了自己。
另外事情已经到这一步了,尽量协商解决,不要进一步把事情闹僵了。即使走法律程序,你胜诉了。学校找各种理由推脱,托你个一年半载的,你也没办法。***不会因为这点小事,去给你强制执行。所以还是和学校协商解决为好。
我的理解是,你己经事实上违约离职,但法律手续你仍是原单位的人。原单位仍合法的拥有你的人事档案。你现在想从法律角度来解除你和原单位的关系。这有点象没有感情的夫妻在打离婚官司。原单位硬拖你,你也得奉陪,这事你就是打官司赢了,你也是理屈,无人会同情你,还是和原单位协商是最好,档案最终会如愿。
谢谢邀请!
学校是没有权利扣押你朋友的档案的,你朋友离职可以,需要赔偿学校违约金,由于你朋友违约了,没有按照当初签的协议办事,构成违约,需要赔偿学校。
《合同法》第107条规定“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、***取补救措施或者赔偿损失等违约责任。”
《合同法》第113条规定 “当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,给对方造成损害的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益,但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见的因违反合同可能造成的损失”。
谢谢邀请,你的这情况是能离职的,学校要留住你可能是因为舍不得你,这就如同你在某公司工作,即使签订了劳动合同,员工要提前离职用人单位是不会硬要留住你的,他们不会扣你的人事档案。你在与学校签订留学协议期间你还是付出了,学校不给你点工资待遇他们也不好意思,你回国后想离职是可以的,你违反了与学校签订的留学协议,这就是提前离职的意思是不?提前离职的工资待遇按照劳动法来讲从工资里面扣掉部分违约金你也不能责怪他们,建议你不要与学校通过什么打官司之类的途径来解决,你曾经在那学校留学过,要给学校与老师留个好的形象,你是个好学生。要懂得感恩好不。
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