大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于上海留学生落户实习个税的问题，于是小编就整理了1个相关介绍上海留学生落户实习个税的解答，让我们一起看看吧。
公司招聘的在校实习生，其所得报酬如何缴纳个税？
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税改前，实习生收入按照工资薪金所得还是按照劳务报酬所得申报个税，税负有较大差异。
而新个税法实施后，实习生收入无论是按工资薪金税目计税，还是按劳务报酬所得计税，都属于综合所得按年计税，从年度整体来看税负并无差异，但按月预缴申报还是有较大区别的。
（图片来源网络，侵删）
这主要取决于实习生与单位签订的实习协议的性质。
如果单位与实习生签订的是劳务合同，则应该按照劳务报酬所得为其预缴申报个税；
如果签订的是劳动合同，则实习单位应按照工资薪金所得为其预缴申报个税。
（图片来源网络，侵删）
这是个劳务报酬的概念。
根据劳动法的规定，在校生到公司实习，享有依法获得劳动报酬的权利。因实习生与公司之间的劳动关系，该报酬属于劳务报酬的范筹。根据最新个人所得税法关于劳务报酬的解释：
1、在取得劳务报酬A时，由义务扣缴人根据支付给纳税人的报酬按次或者按月预缴。
（图片来源网络，侵删）
计算：
A<4000，（A-800）×0.03
A>4000，A×0.8×适用税率-速算扣除数
2、纳税人根据综合所得情况，于次年的3月――6月到所在地税务机关进行年终汇算清缴，多退少补。
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到此，以上就是小编对于上海留学生落户实习个税的问题就介绍到这了，希望介绍关于上海留学生落户实习个税的1点解答对大家有用。
