大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于上海不再实施落户政策的问题，于是小编就整理了4个相关介绍上海不再实施落户政策的解答，让我们一起看看吧。
上海什么时候开始限制落户的？
1958年
解放初期到上世纪50年代中期，上海市户籍控制不严，整个社会处于百废待兴的阶段，城市的外来者和大量新生城市人口，都能获得上海户籍。
从1958年到1988年，大量城市人口出生，收紧了对外来者办理上海市户籍的政策。户籍成为一项指标，几百万人口的城市每年外来人口所获得的户籍新指标不到一万人，这些指标主要给了上海急需引进的人才、归国华侨、大学毕业生等。
2023年上海落户会放宽吗？
目前尚无官方消息表明2023年上海落户政策会放宽。但是，随着上海市不断推进国际化、现代化建设，吸引人才成为上海市发展的重要战略。因此，未来上海落户政策有望逐步放宽，吸引更多优秀人才来到上海发展。但具体政策还需等待官方发布。
目前来看，2023年上海落户政策放宽的可能性不大。
1.近年来，上海市对落户政策进行了多次调整，特别是在2016和2018年，落户政策几乎全部紧缩，考虑到落户政策的历史和变化，政策调整的方向恐怕会趋于严格，不太可能像过去那样再次放松。
2.此外，上海是全国著名大城市，经济、人口都十分发达，这也使得本地户籍的市场价值很高，形势上难以出现大规模放松落户政策的情况。
3.如果要落户上海，充分符合落户条件的申请者可以考虑其他途径，如通过高端人才、科技创新等方面，争取***部门和企业的支持和推荐，以此提高自己的落户申请成功率。
上海已经落户 公司能否取消户口？
我国相关的法律规定一个人不能拥有二个户口。可能你以前的户口关系是挂靠在了原公司。那么既然现在的户籍己在上海落户，那么就完全可以把公司挂靠的户口档案全部都迁到新落户的上海。所以现在公司所挂靠的户口肯定需要取消。否则属违法！
上海落户一定要有单位吗？
大部分想申办上海落户的人都比较关注个人条件这一块，但个人是不能直接申办落户的，必须由自己所在的企业为自己申办，所以企业资质问题是同样重要却比较容易被忽视的一环。
落户是上海留住人才的手段，留住人才是为了经济社会发展，而企业是人才的基本组织形式，也是经济的基本单位，所有人才都必须通过上海注册的企业申办落户。不同落户方式对企业资质有着不同要求，但有一个最基本的共同要求是：在上海注册，上海纳税，合法诚信经营，有本单位正式员工独立履行人事职能。
居转户。
这是对企业资质要求最低的落户方式，因为这是最大众化的落户通道。大众化就意味着落户群体可能分散在大中小微等各种类型企业里，而这些企业都是上海经济发展不可或缺的一部分，要求如下：
独立注册法人机构，注册满六个月以上，有一些基本纳税（完全为0不行），有两人以上员工缴纳社保。
这个情况比较复杂，如果是应届生或者外地到上海来找工作，需要落户的，那肯定是需要单位的，可以以引进人才的名义，有单位申请落户的方式来进行，如果没有单位，那么就没有申请落户的理由了。上海落户如果一方在外地工作，一方在上海的，那么可以以夫妻分居的理由，在到达一定的年限之后，可以申请落户上海。
要落户上海，必须要有一个工作单位，此外，自己和单位都需要满足上海的落户条件。
如果你是个应届生：
第一步：准备落户材料
(1)填写完整的《2020年非上海生源应届普通高校毕业生个人信息表》。
2)由学校（或研究生培养单位）的毕业生就业工作部门盖章的毕业生推荐表。
(3)填写完整的《就业协议书》。
(4)由学校（或研究生培养单位）教务部门盖章的成绩单（按学期分列）。
(5)由学校（或研究生培养单位）教务部门或就业工作部门盖章的外语和计算机等级证书复印件。
到此，以上就是小编对于上海不再实施落户政策的问题就介绍到这了，希望介绍关于上海不再实施落户政策的4点解答对大家有用。
