大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于上海财经大学oa的问题，于是小编就整理了2个相关介绍上海财经大学oa的解答，让我们一起看看吧。
餐饮行业的财务如何管控？
各个连锁餐饮公司或者酒店都有各自的一套财务管理制度和各种财务管理报表，例如:《菜品销售报表》，《收支报表》，《物料***购报表》、《耗损报表》《酒水盘点报表》等，根据各项报表，每月进行一次盘点，从数据分析中就能做好财务监管。
根据我多年的实战经验，头条上我分享过很多餐饮干货知识，大家可以参考一下。今后，我将持续分享餐饮创业实战经验的干货，想要学习或了解更多餐饮管理和创业知识，记得关注我，我是餐饮创业实战经验分享达人。
我真看过一个视频，那就是后厨和这前厅的是一伙的，也就是说最好是一家子，这样的话啊，掌控起来就这个比较协调了。一个顾前一个顾后，那么的话，这个能够让他们自己协调起来办的话。有什么问题就都好解决。
任何行业的财务管控都是一门学问，想一文说尽不可能。针对餐饮行业的特点，我讲几点管控重点。
各行业财务管控的内容与方式有共性，需要遵循基本的管理原则与方法。而不同行业由经营特点不同，管理重点也会不同。
餐饮行业的特点是每天收支业务频繁，材料周转快，成本核算难度大。因此，餐饮行业财务管控的重点是保证资金安全、食材管理及成本控制。
资金的安全是第一位，财务加强内部控制手段是非常必要的。
餐饮行业不要为了省钱，请一些临时人员做财务，特别是规模较大的公司，一定要配齐会计、出纳，相互之间形成牵制。
资金的开支必须要有审批手续，没有审批手续不得办理资金支付，要定期抽查财务工作程序是否到位。
银行存款的日清月结制度要落实，餐饮行业涉及的现金结算会比较多。当天的现金必须及时盘点、缴存银行。
尽量***取转账方式结算，减少现金收入。每天对银行进账与收入结算系统进行核对，确保收入全额入账。
***买食材是餐饮行业的最主要支出，影响也最大，是财务管控的重点。
在嘉兴，月薪5000，存款十万，不想上班了。怎么办？
在嘉兴，月薪5000，存款十万，不想上班了。怎么办？
年轻人（提问中看不出年龄，不过有这想法的一般都是没成家没生活压力的年轻人），有这种想法很可怕啊。十万块现在够干什么啊？就算你衣服不买，不出门，光吃喝、物业费（或房租）、水电煤气费这十万块也撑不了几年啊。看这个样子还没结婚吧，生活欲望低一点，感觉这十万是可以花几年。但有些账你没算，我来帮你算一算，算过以后看看你还敢这么丧么？
辞职后失去的不仅仅是薪水，得到的也不是你想要的幸福
人活在这个世上都辛苦的，大到巨贵首富，小到普通百姓，各有各的烦恼，各有各的压力。就算是那些钱多到几辈子花不完的富二代，富三代同样有着他们的烦恼。可能很多人会说，那就让我代他们承受这些烦恼吧。至少不用为钱烦恼。确实，我自己有时也会有这种想法，但想想就好了。生活还是要继续，别人的成为不了你的，你想拥有的只有靠自己努力去挣得。
辞职以后，没薪水了，坐吃山空。前面一两个月你可能会觉得很舒服。没有了该死的周会，没有了该死的OA，没有了该死的加班，没有了该死的整改，没有了领导的唠叨，没有了客户的投诉。想想也爽，天天睡到自然醒，喝着肥宅快乐水，玩游戏到深夜。可是，两个月以后呢？你会渐渐发现自己越来越懒，越来越颓废，做什么都没兴趣。身体也随着不健康的饮食和作息越来越差。说的不好听一点，这是在慢性***。不仅是身体上的更是精神上的。用不了半年，你就成了人们口中的“废材”。
你失去的不仅仅是每月五千块的工资，还有你的健康、交际圈、生活圈和亲人。你得到仅是短暂的欢愉，却会陷入长期深层次的痛苦当中。这么一算，你觉得合算么？振作起来，年轻人。工作做得不开心，可以换工作，但千万不要不工作。现代化的社会里，工作不仅仅是为了赚取薪水，工作已经和你的交际圈、生活圈紧密相连了。加油吧！
没事，等你辞职后1-2年，又会有动力让你上班的，而这个动力，就是穷！
10万的资金，一年的存款回报率只有4%-6%左右，也就是4000-6000，而对于嘉兴这样的地方，少说一年的生活费也要5万左右吧。而且还是特别拘谨的哪一种。
所以，一旦1-2年以后你的资金见底，那么你一定还是会去灰溜溜地上班。所以啊，当你的存款没有达到500万这个数字之前，就不要有不想上班的想法了。
或者说，想要改变每天打卡上班的唯一出路就是创业，投资，干出自己的一番事业！
巴菲特曾说过“如果没有找到一个当你睡觉时还能挣钱的方法，那么你将一直工作到死。”
这句话说的是资产或资本的重要性。
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