大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于上海随调落户政策的问题，于是小编就整理了4个相关介绍上海随调落户政策的解答，让我们一起看看吧。
上海人才引进配偶随调需要的材料？
根据《上海市引进人才申办本市常住户口试行办法》，引进人才已婚的，其配偶、未成年子女可以同时办理户口迁移手续。
配偶随调随迁，包括：
（1）配偶随调的，提供资料与申请人相同；
（2）配偶随迁的，提供身份证、户口簿及在外地已退休或无业（失业）的相关证明；
（3）配偶暂不调沪的，提供***、户口簿，提供由引进人才和配偶双方共同签署的书面承诺证明；
上海人才引进落户二年后，配偶可以按随调落户吗？
可以
申请人走人才引进通道申办落户并且已婚的，其配偶和子女可以同时办理落户。
对申请人：满足人才引进落户条件
配偶随调随迁包括：
1、配偶随调的，提供资料与申请人相同；
2、配偶随迁的，提供***、户口簿及在外地已退休或无业（失业）的相关证明；
3、配偶暂不调沪的，提供***、户口簿，提供由引进人才和配偶双方共同签署的书面承诺证明；
4、配偶已在沪的，提供***、户口簿、工作关系证明；
人才引进落户配偶随调好吗？
人才引进配偶随调肯定是很不错的选择了，我见过一些随配偶随调的，真的是非常幸福的，配偶能够解决工作是最好的选择呢？作为人才引进你肯定是不错的城市，对子女的教育也是非常的有利，身边很多人才引进配偶落户的例子，真的都过得非常的幸福的，令人羡慕。
苏州人才引进落户配偶随调要求？
(1)配偶随调的，提供资料与申请人相同(原则上要求完全致，包括随调单位也必须具备人才引进资质，目前在实际申请过程中，只要随调方大专及以上全日制学历，申报单位的社保个税基数保持一致至少六个月及以上即可(目前实操经验是基数不低于14倍比较安全)。这里需要强调的是，随调方尽管要求低于主调，但是也不应存在长期的社保个税不—致情况，而且不一致的情况能解释清楚)。
(2)配偶随迁的，提供***、户口簿及在外地已退休或无业(失业)的相关证明(根据这个要求可以发现，随迁方必须在上海和外地都必须无社保个税记录，也就是完全失业状态。理论上随迁比随调单非常多，但是这就对主调人提出了非常高的要求，比如学历、职称、纳税(社保封顶)总额。
到此，以上就是小编对于上海随调落户政策的问题就介绍到这了，希望介绍关于上海随调落户政策的4点解答对大家有用。
